Mise en place d'un projet SIG
Eléments nécessaires à la mise en place d'un projet SIG
Formation créée le 04/01/2024. Dernière mise à jour le 15/10/2024.
Version du programme : 2
Programme de la formation
A l'issue de la formation vous connaîtrez l'ensemble des concepts nécessaires à la mise en place d'un projet SIG. Vous serez capables de définir les étapes et les spécificités d'un projet SIG. Vous serez également en mesure d'appréhender les enjeux et les contraintes liés à la mise en place d'un projet SIG.
Objectifs de la formation
- Connaître l’ensemble des concepts nécessaires à la mise en place d’un projet S.I.G.
- Définir les étapes et les spécificités d’un projet S.I.G.
- Appréhender les enjeux et les contraintes liés à la mise en place d’un projet SIG
Profil des bénéficiaires
- Chef de projets, Élus, Ingénieurs, chargés d'études, techniciens géomaticiens souhaitant monter en compétences sur la gestion de projets.
- Utilisation d’un logiciel SIG et connaissance des notions de base en SIG
Contenu de la formation
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Ouverture de la formation
- Présentation des objectifs de la formation
- Tour de table, échanges sur les expériences
- Réponses aux premières questions
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Première partie - Les notions clés
- Projet SIG
- Enjeux, objectifs
- Acteurs, rôles
- Organisation d'un projet
- Exercices pratiques: démonstrations / études de cas concrets
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Deuxième partie - Les phases d'un projet
- Avant projet-étude faisabilité (SWOT)
- Cadrage projet – IN/OUT BOX –
- Planification/Chiffrage – WBS GANT RACI
- Réalisation – Cycle en V/Agile
- Clôture
- Exercices pratiques: démonstrations / études de cas concrets
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Troisième partie - pilotage d'un projet
- Les éléments préparatoires
- Outils de pilotage
- Gestion des parties prenantes (équipe, client, tiers)
- Qualité / amélioration continue du projet
- Exercices pratiques: démonstrations / études de cas concrets
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Quatrième partie – Reporting et communication
- Indicateurs clés
- Conduite d’une réunion
- Gestion des conflits
- Exercices pratiques: démonstrations / études de cas concrets
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Clôture de la formation
- Synthèse de la formation
- Bilan à chaud et évaluation (évaluation formative validée par le formateur)
- Echanges sur les bonnes pratiques
- Présentation du suivi post-formation (bilan à froid)
Une équipe expérimentée et complémentaire, solidaire et conviviale Un pôle administratif pour vous accompagner dans vos démarches Un référent pédagogique en support des formateurs Une équipe de formateurs 2.0 également consultants géomaticiens avec chacun une spécialité Un réseau d'experts géomaticiens
- Avant la formation: questionnaire de pré-formation, échanges avec les stagiaires et leurs responsables
- Pendant la formation: feuilles de présence (émargement numérique), QCM, questions orales, mises en situation.
- A l'issue de la formation: questionnaires d'autoévalulation validés par le formateur, questionnaire de satisfaction à chaud, bilan à froid
- Certificat de réalisation de l’action de formation
- Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation
- Documents supports de formation projetés
- Exposés théoriques et étude de cas concrets
- Mise à disposition d'un espace personnalisé en ligne: accès aux questionnaires, informations générales de la formation, ressources pédagogiques, émargement numérique, ...
Qualité et satisfaction
Lieu
Capacité d'accueil
Délai d'accès
Accessibilité
Prochaines dates
- [INTER 28-30 avril 2024] Mise en place d'un projet SIG - 28/04/2025 au 30/04/2025 - IDGEO - (7 places restantes)